为进一步落实立德树人的根本任务和学校的强基工程工作，提高数学和物理课程的教学质量，了解教学动态，加强教学反思，4月28日下午，bevictor伟德和教务处联合召开数学和物理期末卷面成绩分析和教学研讨会，教务处周振海、谢力、吴鹏、郭子铎和穆如旺等相关领导和科室工作负责人、bevictor伟德全体教师参加了会议.

谢力介绍了会议的背景和主要目的，结合近两年的卷面成绩、学校对教学工作的要求和政策的调增，探讨考试成绩规定、卷面成绩变化与教学效果的关系，如双及格线和单及格线对期末成绩的影响，并提到学校将参加2024年审核评估，目前需要扎实做好相关的各项管理工作.

穆如旺对2020-2021学年和2021-2022学年的秋季学期学校的期末卷面成绩进行统计分析，分工作背景、考情分析、课程分析和工作建议等四个部分做了《bevictor伟德近两学年秋季学期期末考试卷面成绩对比分析报告》.

郭子铎强调了教务对期末考试命题工作的一些要求，指出疫情的特殊情况下，要做好线上和线下考试的两手准备.

数学教研室主任靳志同介绍了数学教研室的教师的工作精神风貌和具体的教学改革措施，指出数学教师的踏实肯干、默默无闻、不忘初心、牢记使命的优良教风和与时俱进、不甘人后、撸起袖子加油干的创新精神. 为公司数学类课程教学的稳中有进，贡献自己的力量。

主要有5个方面：（1）坚持板书或板书与雨课堂相结合的教学方式；（2）学数学没有捷径；（3）讲清数学概念和方法的来龙去脉，服务各专业学习和建设；（4）积极开展课程思政；（5）加强资源建设，课堂建设均开启视频直播，方便员工课下学习的需求，同时也希望员工随时随地就能听数学、学数学.

物理教研室主任张新超介绍了大学物理课程教学改革的一些举措和面临的困难，指出物理课程课时紧，任务重，员工和各学院不够重视，提出针对不同学习能力的同学采用不同的教学方法，因材施教.

最后教务处长周振海对会议进行了总结，指出要树立自信，充分认识基础课程的在培养员工能力中的重要性. 由于员工的培养方案中总课时减少，基础课不可避免会受到影响，但大家要克服困难，针对不同专业，优化教学内容，做好应用型人才的培养.

bevictor伟德将按照会议精神开展如下工作：

（1）开展考试研究

  各教研室、课程组能够在报告基础上深入开展二次挖掘，分析成绩背后信息，制定教学改进方案，提升课程教学质量和员工学习效果。

（2）落实教学反思

  以问题为导向，开展自我工作反思发现存在的问题，充分利用教学研讨、集体备课、听课观摩等各种形式提出解决改进方案和路径，着力解决和克服教与学环节上的问题。

（3）提升专业支撑

  按照专业人才培养需求和毕业要求，紧密结合专业培养目标，融入专业教学案例，整合更有针对性的教学内容，进一步提升对专业的支撑。